今年，王岚从西安某大学的人力资源管理专业毕业，她认为，经过四年的学习自己不但掌握了扎实的人力资源管理专业知识而且具备了较强的人际沟通技能，因此她对自己的未来期望很高为了实现自己的梦想，她毅然只身去广东求职经过；职场的还是人际方面的啊这两个还有一定的区别的职场沟通的话侧重在上下级同事之间的有效沟通，提高工作效率方面如果是人际沟通则侧重在人际交往方面的技巧不知道说的对不对陈馨娴老师主讲沟通方面的培训课程，刚上；1三思而后言 在与人沟通的过程中，往往会因为说错一句话，而引起别人的不悦，所以要避免说错话才行最好的方法，当然是不去说那句话为了避免说出不恰当的话，在说任何话之前，都该先想想自己想表达什么应该说什；人际技能培训包括，交流沟通技能，人际认知技能，调控技能人际交往技能训练的内容主要包括3个方面 1交流沟通技能，包括言语沟通和非言语沟通能力前者又可以分为书面语言沟通能力和口语沟通能力而非言语沟通能力则包括2个方。

3 沟通中应懂得的人性了解人性中的一些智慧，包括，人的情绪和神经之间的关系，人的行为情绪动机之间的关系等，学习这些，可以让我们更了解人性，了解人性的沟通，一通百通，让沟通变得很容易 4 沟通中应掌握的技能双向沟通5W2H。

沟通技巧是“术”，沟通逻辑是“魂”让沟通技巧真正能奏效的前提是，你已经掌握了沟通的灵魂有效的沟通逻辑沟通中存在的逻辑问题无法用技巧解决沟通技巧是“术”，沟通逻辑是“魂”让沟通技巧真正能奏效的前提是；大钊从创办至今，一直自主研发“当众讲话人际沟通”系列课程，曾多次应中央电视台北京电视台等媒体邀请，录制访谈讲座节目，同时也是被劳动和社会保障部认可的核心技能专业培训机构大钊培训的课程内容与训练方式皆符合中国。

1相互尊重 尊重一个人首先是表现在你的态度上，你的每一个面部表情，每一句的语速语调都能体现出你对对方尊重的程度也包括你在与对方沟通时倾听的态度你是否有经常打断别人说话的习惯，或只是一味表达你自己的观点，只有。